Kyowa Leather Cloth (3553.TSE). Temettü sıklığı: Yarıyıllık. Kyowa Leather Cloth için kaydedilen son temettü hisse başına ¥26 idi. Son temettü kesim tarihi: 29 Eylül 2026. Kyowa Leather Cloth’in son temettü ödemesi 22 Haziran 2026 tarihinde yapıldı. Kyowa Leather Cloth’in bir sonraki temettü ödemesi 4 Aralık 2026 tarihinde planlanmıştır. Sonraki temettü tutarı: ¥26. Kyowa Leather Cloth’in mevcut temettü verimi 5,94%.
Geçmiş toplamlar yalnızca onaylanmış kayıtları içerir; mevcutsa ödeme tarihleri, aksi halde temettü kesim tarihleri kullanılır. Temettü kesim tarihi olarak işaretlenen satırlar ödemeyi doğrulamaz.
SSS
Kyowa Leather Cloth ne kadar temettü ödüyor?▼
Güncel fiyat ve temettü verimine göre Kyowa Leather Cloth için yıllıklandırılmış temettü tahmini hisse başına ¥52.
Kyowa Leather Cloth’in temettü verimi nedir?▼
Kyowa Leather Cloth’in mevcut temettü verimi 5,94%.
Kyowa Leather Cloth temettüleri ne zaman öder?▼
Temettü sıklığı: Yarıyıllık. Kyowa Leather Cloth’in bir sonraki temettü ödemesi 4 Aralık 2026 tarihinde planlanmıştır.
Kyowa Leather Cloth’in bir sonraki temettüsü ne zaman?▼
Kyowa Leather Cloth’in bir sonraki temettü ödemesi 4 Aralık 2026 tarihinde planlanmıştır.
Kyowa Leather Cloth’in temettüsü ne kadar güvenli?▼
Kyowa Leather Cloth, 3 yıl üst üste temettüsünü artırdı; ödeme oranı 101,83% ve 5 yıllık temettü büyümesi 14,87%.
Kyowa Leather Cloth’in temettüsü nedir?▼
Kyowa Leather Cloth için kaydedilen son temettü hisse başına ¥26 idi.
Önceki temettüyü almak için Kyowa Leather Cloth hisselerini ne zaman almam gerekiyordu?▼
To receive the previous dividend from Kyowa Leather Cloth, you needed to own the shares before the ex-dividend date of 30 Mart 2026.
Kyowa Leather Cloth son temettüyü ne zaman ödedi?▼
Kyowa Leather Cloth’in son temettü ödemesi 22 Haziran 2026 tarihinde yapıldı.
Kyowa Leather Cloth’in 2025 yılındaki temettüsü ne kadardı?▼
Kyowa Leather Cloth, 2025 için hisse başına toplam ¥42 temettü kaydetti.
Temettü geçmişi hangi para biriminde gösteriliyor?▼
Temettü geçmişi tutarları JPY olarak gösterilir.