Asahi Kagaku Kogyo. (7928.TSE). Temettü sıklığı: Yarıyıllık. Asahi Kagaku Kogyo. için kaydedilen son temettü hisse başına ¥5 idi. Son temettü kesim tarihi: 28 Ağustos 2026. Asahi Kagaku Kogyo.’in son temettü ödemesi 18 Mayıs 2026 tarihinde yapıldı. Asahi Kagaku Kogyo.’in bir sonraki temettü ödemesi 27 Kasım 2026 tarihinde planlanmıştır. Sonraki temettü tutarı: ¥5. Asahi Kagaku Kogyo.’in mevcut temettü verimi 1,62%.
Geçmiş toplamlar yalnızca onaylanmış kayıtları içerir; mevcutsa ödeme tarihleri, aksi halde temettü kesim tarihleri kullanılır. Temettü kesim tarihi olarak işaretlenen satırlar ödemeyi doğrulamaz.
SSS
Asahi Kagaku Kogyo. ne kadar temettü ödüyor?▼
Güncel fiyat ve temettü verimine göre Asahi Kagaku Kogyo. için yıllıklandırılmış temettü tahmini hisse başına ¥10.
Asahi Kagaku Kogyo.’in temettü verimi nedir?▼
Asahi Kagaku Kogyo.’in mevcut temettü verimi 1,62%.
Asahi Kagaku Kogyo. temettüleri ne zaman öder?▼
Temettü sıklığı: Yarıyıllık. Asahi Kagaku Kogyo.’in bir sonraki temettü ödemesi 27 Kasım 2026 tarihinde planlanmıştır.
Asahi Kagaku Kogyo.’in bir sonraki temettüsü ne zaman?▼
Asahi Kagaku Kogyo.’in bir sonraki temettü ödemesi 27 Kasım 2026 tarihinde planlanmıştır.
Asahi Kagaku Kogyo.’in temettüsü ne kadar güvenli?▼
Asahi Kagaku Kogyo., 19 yıl üst üste temettü ödedi; temettü dağıtım oranı 19,48% ve 5 yıllık temettü büyümesi 5,11%.
Asahi Kagaku Kogyo.’in temettüsü nedir?▼
Asahi Kagaku Kogyo. için kaydedilen son temettü hisse başına ¥5 idi.
Önceki temettüyü almak için Asahi Kagaku Kogyo. hisselerini ne zaman almam gerekiyordu?▼
To receive the previous dividend from Asahi Kagaku Kogyo., you needed to own the shares before the ex-dividend date of 26 Şubat 2026.
Asahi Kagaku Kogyo. son temettüyü ne zaman ödedi?▼
Asahi Kagaku Kogyo.’in son temettü ödemesi 18 Mayıs 2026 tarihinde yapıldı.
Asahi Kagaku Kogyo.’in 2025 yılındaki temettüsü ne kadardı?▼
Asahi Kagaku Kogyo., 2025 için hisse başına toplam ¥10 temettü kaydetti.
Temettü geçmişi hangi para biriminde gösteriliyor?▼
Temettü geçmişi tutarları JPY olarak gösterilir.