LO Funds - Social Systems Change (USD) MD
$33,55
0
+$0,00+0%Poslední týden
Statistiky
Denní maximum
33,55
Denní minimum
33,55
52týdenní maximum
35,88
52týdenní minimum
30,49
Objem obchodů
-
Prům. objem
-
Tržní kap.
0
Poměr P/E
-
Dividendový výnos
0,8%
Dividenda
0,27
Nadcházející
Dividendy
0,8%Dividendový výnos
prosinec 2026
$0,27
prosinec 2025
$0,27
listopad 2024
$0,17
listopad 2023
$0,26
listopad 2022
$0,12
10letý růst
N/A
5letý růst
-4,51%
3letý růst
31,04%
Růst za 1 rok
58,82%
Konkurenti
Tento seznam je analýza založená na nedávných tržních událostech. Nejde o investiční doporučení.
Držené pozice
Regiony
Sektory
O aplikaci
Zobrazit více
CEO
ISIN
LU0866428328
Zalistování
0 komentářů
Poděl se o svůj názor
Časté dotazy
Jaká je dnes cena akcie společnosti LO Funds - Social Systems Change (USD) MD?▼
Aktuální cena LU0866428328.FUND je $33,55 USD — za posledních 24 hodin vzrostla o +0%. Vývoj ceny akcie společnosti LO Funds - Social Systems Change (USD) MD můžete podrobněji sledovat v grafu.
Jaký ticker má akcie společnosti LO Funds - Social Systems Change (USD) MD?▼
Ticker akcie se může lišit podle burzy. Například na burze Funds se akcie společnosti LO Funds - Social Systems Change (USD) MD obchodují pod tickerem LU0866428328.FUND.
Roste cena akcií společnosti LO Funds - Social Systems Change (USD) MD?▼
Akcie LU0866428328.FUND vzrostly oproti předchozímu týdnu o +0%, měsíční změna představuje růst o +0% a za poslední rok akcie společnosti LO Funds - Social Systems Change (USD) MD zaznamenaly pokles o -3,31%.
Vyplácí LO Funds - Social Systems Change (USD) MD dividendy?▼
Ano, dividendy LU0866428328.FUND se vyplácejí ročně. Poslední dividenda na akcii činila 0,27 . K dnešnímu dni je dividendový výnos (FWD)% 0,8%.
Do jakého sektoru patří LO Funds - Social Systems Change (USD) MD?▼
LO Funds - Social Systems Change (USD) MD působí v sektoru Other.
Kdy společnost LO Funds - Social Systems Change (USD) MD provedla split akcií?▼
Společnost LO Funds - Social Systems Change (USD) MD v poslední době neprovedla žádný split akcií.