KT Skylife (053210.KQ). Dividendenfrequenz: Jährlich. Die zuletzt erfasste Dividende von KT Skylife betrug ₩350 je Aktie. Letzter Ex-Dividendentag: 30. März 2026. Die letzte Dividendenzahlung von KT Skylife erfolgte am 24. April 2026. Die nächste Dividendenauszahlung von KT Skylife ist voraussichtlich am 23. April 2027. Geschätzter nächster Dividendenbetrag: ₩350. Die aktuelle Dividendenrendite von KT Skylife beträgt 8,86%.
Historische Summen enthalten nur bestätigte Einträge und verwenden, wenn verfügbar, Zahltage, sonst Ex-Dividendentage. Als Ex-Dividendentage markierte Zeilen bestätigen keine Zahlung.
FAQs
Wie hoch ist die Dividende von KT Skylife?▼
Basierend auf dem aktuellen Kurs und der Dividendenrendite beträgt die annualisierte Dividendenschätzung für KT Skylife ₩346 je Aktie.
Wie hoch ist die Dividendenrendite von KT Skylife?▼
Die aktuelle Dividendenrendite von KT Skylife beträgt 8,86%.
Wann zahlt KT Skylife Dividenden?▼
Dividendenfrequenz: Jährlich. Die nächste Dividendenauszahlung von KT Skylife ist voraussichtlich am 23. April 2027.
Wann zahlt KT Skylife die nächste Dividende?▼
Die nächste Dividendenauszahlung von KT Skylife ist voraussichtlich am 23. April 2027.
Wie sicher ist die Dividende von KT Skylife?▼
Das Dividendenprofil von KT Skylife zeigt eine Ausschüttungsquote von 11,23% und ein 5-Jahres-Dividendenwachstum von 0%.
Wie hoch ist die Dividende von KT Skylife?▼
Die zuletzt erfasste Dividende von KT Skylife betrug ₩350 je Aktie.
Wann musste ich die Aktien von KT Skylife kaufen, um die letzte Dividende zu erhalten?▼
To receive the previous dividend from KT Skylife, you needed to own the shares before the ex-dividend date of 30. März 2026.
Wann hat KT Skylife die letzte Dividende gezahlt?▼
Die letzte Dividendenzahlung von KT Skylife erfolgte am 24. April 2026.
Wie hoch war die Dividende von KT Skylife im Jahr 2025?▼
KT Skylife hat für 2025 Dividenden von insgesamt ₩350 je Aktie erfasst.
In welcher Währung wird die Dividendenhistorie angezeigt?▼
Beträge im Dividendenverlauf werden in KRW angezeigt.