CyberOne. (356890.KQ) דיבידנד 2026: היסטוריה, תאריכי אקס-דיבידנד & תשואה

₩2,300
-₩155-6.31%יום רביעי 00:00
תשואת דיבידנד
1.43%
סכום דיבידנד
₩35
תאריך אקס-דיבידנד אחרון
29 בדצמ׳ 2025
תאריך תשלום אחרון
30 באפר׳ 2026

סיכום

CyberOne. (356890.KQ). תדירות דיבידנד: שנתי. הדיבידנד האחרון שתועד עבור CyberOne. היה ₩35 למניה. תאריך אקס-דיבידנד אחרון: 29 בדצמבר 2025. התשלום האחרון של דיבידנד מ-CyberOne. בוצע בתאריך 30 באפריל 2026. תשלום הדיבידנד הבא מ-CyberOne. צפוי ל-30 באפריל 2027. סכום הדיבידנד הבא המשוער: ₩35. תשואת הדיבידנד הנוכחית של CyberOne. היא 1.43%.

קרוב

עבר

הסיכומים ההיסטוריים כוללים רק רשומות מאושרות, ומשתמשים בתאריכי תשלום כשזמינים ובתאריכי אקס-דיבידנד אחרת. שורות המסומנות כתאריכי אקס-דיבידנד אינן מאשרות תשלום.

תאריךסכוםשינוי
· YTD₩35
-
30 באפר׳ 2026
₩35
+16.67%
₩30
+50%
25 באפר׳ 2025
₩30
+50%
₩20
-37.5%
26 באפר׳ 2024
₩20
-37.5%
₩32
-
28 באפר׳ 2023
₩32
-
₩32
-
29 באפר׳ 2022
₩32
-
צמיחה 10 שנים
0%
צמיחה ל-5 שנים
0%
צמיחה ל-3 שנים
3.03%
צמיחה לשנה
16.67%

קהילה

שאלות נפוצות

כמה דיבידנד CyberOne. משלמת?▼
בהתבסס על המחיר הנוכחי ותשואת הדיבידנד, אומדן הדיבידנד השנתי של CyberOne. הוא ₩33 למניה.
מהי תשואת הדיבידנד של CyberOne.?▼
תשואת הדיבידנד הנוכחית של CyberOne. היא 1.43%.
מתי CyberOne. משלמת דיבידנדים?▼
תדירות דיבידנד: שנתי. תשלום הדיבידנד הבא מ-CyberOne. צפוי ל-30 באפריל 2027.
מתי הדיבידנד הבא של CyberOne.?▼
תשלום הדיבידנד הבא מ-CyberOne. צפוי ל-30 באפריל 2027.
עד כמה הדיבידנד של CyberOne. בטוח?▼
CyberOne. העלתה את הדיבידנד שלה במשך 2 שנים רצופות, עם יחס חלוקה של 159.8%.
מה הדיבידנד של CyberOne.?▼
הדיבידנד האחרון שתועד עבור CyberOne. היה ₩35 למניה.
מתי הייתי צריך לקנות את מניות CyberOne. כדי לקבל את הדיבידנד הקודם?▼
כדי לקבל את הדיבידנד הקודם מ-CyberOne., היה עליך להחזיק במניות לפני תאריך האקס-דיבידנד שחל ב-29 בדצמבר 2025.
מתי CyberOne. שילמה את הדיבידנד האחרון?▼
התשלום האחרון של דיבידנד מ-CyberOne. בוצע בתאריך 30 באפריל 2026.
מה היה הדיבידנד של CyberOne. בשנת 2025?▼
ל-CyberOne. נרשמו דיבידנדים בסך כולל של ₩30 למניה עבור 2025.
באיזה מטבע מוצגת היסטוריית הדיבידנדים?▼
סכומי היסטוריית הדיבידנדים מוצגים ב-KRW.