Meysu Gida Sanayi ve Ticaret A.S. (MEYSU.IS) Dividen 2026: riwayat, tanggal ex-dividen & yield
₺7,10
+₺0,27+3,95%Selasa 00.00
Ringkasan
Mendatang
Lampau
Total historis hanya mencakup catatan terkonfirmasi, menggunakan tanggal pembayaran jika tersedia dan tanggal ex-dividen jika tidak. Baris yang ditandai sebagai tanggal ex-dividen tidak mengonfirmasi pembayaran.
| Tanggal | Jumlah | Perubahan | |
|---|---|---|---|
| · YTD | ₺0,05 | - | |
9 Jul 2026 | ₺0,05 | - | |
Pertumbuhan 10T
0%
Pertumbuhan 5T
0%
Pertumbuhan 3T
0%
Pertumbuhan 1T
0%
Komunitas
FAQ
Berapa dividen yang dibayarkan oleh Meysu Gida Sanayi ve Ticaret A.S.?▼
Berdasarkan harga saat ini dan imbal hasil dividen, estimasi dividen tahunan untuk Meysu Gida Sanayi ve Ticaret A.S. adalah ₺0,05 per saham.
Berapa imbal hasil dividen Meysu Gida Sanayi ve Ticaret A.S.?▼
Hasil dividen saat ini dari Meysu Gida Sanayi ve Ticaret A.S. adalah 0,7%.
Kapan Meysu Gida Sanayi ve Ticaret A.S. membayar dividen?▼
Frekuensi dividen: Tahunan. Pembayaran dividen berikutnya dari Meysu Gida Sanayi ve Ticaret A.S. diperkirakan pada 9 Juli 2027.
Kapan dividen berikutnya dari Meysu Gida Sanayi ve Ticaret A.S.?▼
Pembayaran dividen berikutnya dari Meysu Gida Sanayi ve Ticaret A.S. diperkirakan pada 9 Juli 2027.
Seberapa aman dividen Meysu Gida Sanayi ve Ticaret A.S.?▼
Profil dividen Meysu Gida Sanayi ve Ticaret A.S. menunjukkan rasio pembayaran sebesar 0%.
Berapa dividen Meysu Gida Sanayi ve Ticaret A.S.?▼
Dividen tercatat terbaru dari Meysu Gida Sanayi ve Ticaret A.S. adalah ₺0,05 per saham.
Kapan saya harus membeli saham Meysu Gida Sanayi ve Ticaret A.S. untuk menerima dividen sebelumnya?▼
To receive the previous dividend from Meysu Gida Sanayi ve Ticaret A.S., you needed to own the shares before the ex-dividend date of 7 Juli 2026.
Kapan Meysu Gida Sanayi ve Ticaret A.S. membayar dividen terakhir?▼
Pembayaran dividen terakhir dari Meysu Gida Sanayi ve Ticaret A.S. dilakukan pada 9 Juli 2026.
Dalam mata uang apa riwayat dividen ditampilkan?▼
Jumlah riwayat dividen ditampilkan dalam TRY.