コチ財閥 (Koc A.S.) (KCHOL.IS) 2026年の配当: 履歴、配当落ち日 & 利回り

₺214.10
-₺0.10-0.05% Thursday 00:00
配当利回り
3.19%
配当金額
₺6.83
直近の配当落ち日
3月 25, 2026
最終支払日
3月 27, 2026

サマリー

コチ財閥 (Koc A.S.) (KCHOL.IS) の配当金は年間支払われます。直近の1株当たり配当金は₺6.83で、配当落ち日は3月 25, 2026、支払日は3月 27, 2026です。次回の1株当たり配当金は₺6.83で、配当落ち日は3月 25, 2027、支払日は3月 26, 2027です。コチ財閥 (Koc A.S.) (KCHOL.IS) の現在の配当利回りは3.19%です。

今後

過去

日付金額変化
₺6.83
-0.73%
27 3月 2026
₺6.83
-0.73%
₺6.88
-14%
14 4月 2025
₺6.88
-14%
₺8.00
+361.63%
26 4月 2024
₺8.00
+361.63%
₺1.73
+92.13%
29 3月 2023
₺1.73
+92.13%
₺0.90
+54.19%
11 4月 2022
₺0.90
+54.19%
₺0.59
+179.24%
16 4月 2021
₺0.59
+179.24%
₺0.21
-47.36%
08 4月 2020
₺0.21
-47.36%
₺0.40
+15.2%
03 4月 2019
₺0.40
+15.2%
₺0.35
+6.01%
04 4月 2018
₺0.35
+6.01%
₺0.33
+11.99%
10 4月 2017
₺0.33
+11.99%
₺0.29
+47.72%
14 4月 2016
₺0.29
+47.72%
₺0.20
+22.89%
09 4月 2015
₺0.20
+22.89%
₺0.16
-14.28%
11 4月 2014
₺0.16
-14.28%
₺0.19
+47.59%
19 4月 2013
₺0.19
+47.59%
₺0.13
-44.36%
25 4月 2012
₺0.13
-44.36%
₺0.23
+77.36%
18 4月 2011
₺0.23
+77.36%
₺0.13
+47.66%
05 5月 2010
₺0.13
+47.66%
₺0.09
-99.88%
30 5月 2005
₺0.09
-99.88%
₺70.28
-
31 5月 2004
₺70.28
-
10年成長
37.1%
5年成長
63.48%
3年成長
57.96%
1年成長
-0.73%

コミュニティ

FAQ

コチ財閥 (Koc A.S.) の配当金はいくらですか?
コチ財閥 (Koc A.S.) は1株あたり ₺6.83 の年間配当を支払い、配当利回りは 3.19% です。
コチ財閥 (Koc A.S.) の配当利回りはどのくらいですか?
コチ財閥 (Koc A.S.) の現在の配当利回りは 3.19% です。
コチ財閥 (Koc A.S.)はいつ配当金を支払いますか?
コチ財閥 (Koc A.S.) は年間ごとに配当金を支払います。次回の支払いは3月 26, 2027の予定です。
コチ財閥 (Koc A.S.) の次回の配当はいつですか?
コチ財閥 (Koc A.S.) の次回の配当支払いは 3月 26, 2027 に予定されています。
コチ財閥 (Koc A.S.) の配当はどのくらい安全ですか?
コチ財閥 (Koc A.S.)は15年連続で配当金を支払っており、配当性向は0%、5年間の配当成長率は63.48%です。
コチ財閥 (Koc A.S.) の配当金はいくらですか?
コチ財閥 (Koc A.S.) は現在、1株あたり ₺6.83 の配当を支払っています。
前回の配当を受け取るには、いつコチ財閥 (Koc A.S.)の株を購入する必要がありましたか?
To receive the previous dividend from コチ財閥 (Koc A.S.), you needed to own the shares before the ex-dividend date of 3月 25, 2026.
コチ財閥 (Koc A.S.) は最後の配当金をいつ支払いましたか?
コチ財閥 (Koc A.S.) の最後の配当支払いは 3月 27, 2026 に行われました。
2025年のコチ財閥 (Koc A.S.)の配当金はいくらでしたか?
2025年、コチ財閥 (Koc A.S.)は1株あたり合計₺6.88の配当を支払いました。
コチ財閥 (Koc A.S.) はどの通貨で配当を支払いますか?
コチ財閥 (Koc A.S.) はTRYで配当金を支払います。