Novo Nordisk (NOVO-B.CO) 2026년 배당: 내역, 배당락일 & 수익률

kr248.75
-kr1.25-0.5%(금요일) 00:00
배당수익률
4.7%
배당금액
kr3.75
최근 배당락일
2026년 8월 14일
마지막 지급일
2026년 8월 18일

요약

Novo Nordisk (NOVO-B.CO)의 배당금은 반기별 지급됩니다. 최근 주당 배당금은 kr3.75이며, 배당락일은 2026년 8월 14일, 지급일은 2026년 8월 18일입니다. 다음 주당 배당금은 kr7.95이며, 배당락일은 2027년 3월 29일, 지급일은 2027년 3월 31일입니다. Novo Nordisk (NOVO-B.CO)의 현재 배당수익률은 4.7%입니다.

예정

과거

날짜금액변동
kr11.70
+0.43%
2026년 8월 18일
kr3.75
-52.83%
2026년 3월 31일
kr7.95
+112%
kr11.65
+17.68%
2025년 8월 19일
kr3.75
-52.53%
2025년 4월 1일
kr7.90
+125.71%
kr9.90
+39.93%
2024년 8월 19일
kr3.50
-45.31%
2024년 3월 26일
kr6.40
+113.33%
kr7.08
+26.91%
2023년 8월 22일
kr3.00
-26.38%
2023년 3월 28일
kr4.08
+91.76%
kr5.58
+19.25%
2022년 8월 16일
kr2.13
-38.41%
2022년 3월 29일
kr3.45
+97.14%
kr4.68
+8.72%
2021년 8월 18일
kr1.75
-40.17%
2021년 3월 30일
kr2.93
+80%
kr4.30
+5.52%
2020년 8월 18일
kr1.63
-39.25%
2020년 3월 31일
kr2.68
+78.33%
kr4.08
+3.82%
2019년 8월 20일
kr1.50
-41.75%
2019년 3월 26일
kr2.58
+71.67%
kr3.93
+3.29%
2018년 8월 28일
kr1.50
-38.14%
2018년 3월 27일
kr2.43
+61.67%
kr3.80
-19.15%
2017년 8월 22일
kr1.50
-34.78%
2017년 3월 28일
kr2.30
+53.33%
10년 성장
9.55%
5년 성장
20.14%
3년 성장
18.26%
1년 성장
0.43%

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자주 묻는 질문

Novo Nordisk은(는) 배당금을 얼마나 지급하나요?▼
Novo Nordisk는 주당 kr11.70의 연간 배당금을 지급하며, 배당수익률은 4.7%입니다.
Novo Nordisk의 배당수익률은 얼마인가요?▼
Novo Nordisk의 현재 배당수익률은 4.7%입니다.
Novo Nordisk은(는) 언제 배당금을 지급하나요?▼
Novo Nordisk은(는) 반기별마다 배당금을 지급합니다. 다음 지급일은 2027년 3월 31일로 예상됩니다.
Novo Nordisk의 다음 배당금은 언제인가요?▼
Novo Nordisk의 다음 배당금 지급은 2027년 3월 31일로 예상됩니다.
Novo Nordisk의 배당금은 얼마나 안전한가요?▼
Novo Nordisk은(는) 8년 연속 배당금을 인상했으며, 배당성향은 44.64%, 5년 배당 성장률은 20.14%입니다.
Novo Nordisk의 배당금은 얼마인가요?▼
Novo Nordisk는 현재 주당 kr3.75의 배당금을 지급하고 있습니다.
이전 배당금을 받으려면 언제 Novo Nordisk 주식을 사야 했나요?▼
To receive the previous dividend from Novo Nordisk, you needed to own the shares before the ex-dividend date of 2026년 8월 14일.
Novo Nordisk은(는) 마지막 배당금을 언제 지급했나요?▼
Novo Nordisk의 마지막 배당금 지급은 2026년 8월 18일에 이루어졌습니다.
2025년에 Novo Nordisk의 배당금은 얼마였나요?▼
2025년에 Novo Nordisk는 주당 총 kr11.65의 배당금을 지급했습니다.
Novo Nordisk는 어떤 통화로 배당금을 지급하나요?▼
Novo Nordisk은(는) DKK로 배당금을 지급합니다.