en 

en, grundat i Tokyo, Japan, år 2000, är ett omfattande HR-företag med verksamhet över hela Japan och globalt. Företagets mångsidiga tjänsteportfölj inkluderar digitala rekryteringslösningar, talangförvärv och bemanning, kompetensutveckling, HR-rådgivning och avancerade verktyg för begåvningsbedömning. De förvaltar ett brett utbud av online-jobbportaler, var och en skräddarsydd för specifika yrkesgrupper och anställningstyper. Detta inkluderar en TENSHOKU, en generell plattform för karriärbyten och rekrytering; en TENSHOKU WOMAN och ONNA NO KYUJIN MART, båda dedikerade till att stödja kvinnliga yrkesverksamma i deras karriärövergångar; AMBI, specifikt utformad för unga yrkesverksamma; MIDDLE NO TENSHOKU, som vänder sig till arbetssökande mitt i karriären; en HAKEN för tillfälliga anställningsmöjligheter; och en BAITO, som listar deltids- och extrajobb. Utöver platsannonser erbjuder en ett paket av kompletterande rekryterings- och HR-stödtjänster. Dessa omfattar en AGENTS, som erbjuder specialiserad och expertisbaserad rekryteringshjälp; en Lighthouse, en plattform för medarbetarrecensioner och insikter; CAREER HACK, ett dedikerat resurscenter för yrkesverksamma inom webb- och IT-branschen; och SMART GYOKAI MAP, en webbplats för branschintelligens som utforskar olika företag och marknadstrender. Dessutom levererar företaget robusta lösningar för HR-möjliggörande och utbildning. Bland dessa finns en JINJI NO MIKATA, en stödplattform för HR-proffs; en COLLEGE, som erbjuder utbildningsprogram för anställda i företag; engage, ett digitalt verktyg utformat för att effektivisera rekryteringsprocesser; HR OnBoard, ett system för att identifiera potentiella risker för personalomsättning; och 3E TEST, som används för omfattande bedömning av talangpooler. en tillhandahåller även specialiserade konsulttjänster med fokus på utvärdering och utbildning.