Dividendy spoločnosti Asce Gayrimenkul Yatirim Ortakligi A.S. (ASGYO.IS) sa vyplácajú ročne. Najnovšia dividenda na akciu bola ₺0,17, s dátumom ex-dividendy apríla 01, 2026 a dátumom výplaty apríla 03, 2026. Ďalšia dividenda na akciu bude ₺0,17, s dátumom ex-dividendy apríla 01, 2027 a dátumom výplaty apríla 02, 2027. Aktuálny dividendový výnos Asce Gayrimenkul Yatirim Ortakligi A.S. (ASGYO.IS) je 1,44%.
FAQ
Koľko vypláca Asce Gayrimenkul Yatirim Ortakligi A.S. na dividendách?▼
Asce Gayrimenkul Yatirim Ortakligi A.S. vypláca ročnú dividendu ₺0,17 na akciu pri dividendovom výnose 1,44%.
Aký je dividendový výnos spoločnosti Asce Gayrimenkul Yatirim Ortakligi A.S.?▼
Aktuálny dividendový výnos spoločnosti Asce Gayrimenkul Yatirim Ortakligi A.S. je 1,44%.
Kedy Asce Gayrimenkul Yatirim Ortakligi A.S. vypláca dividendy?▼
Asce Gayrimenkul Yatirim Ortakligi A.S. vypláca dividendy ročne. Ďalšia výplata sa očakáva apríla 02, 2027.
Kedy Asce Gayrimenkul Yatirim Ortakligi A.S. vyplatí najbližšiu dividendu?▼
Ďalšia výplata dividendy spoločnosti Asce Gayrimenkul Yatirim Ortakligi A.S. sa odhaduje na apríla 02, 2027.
Aká bezpečná je dividenda spoločnosti Asce Gayrimenkul Yatirim Ortakligi A.S.?▼
Dividendový profil spoločnosti Asce Gayrimenkul Yatirim Ortakligi A.S. ukazuje výplatný pomer 0%.
Aká je dividenda spoločnosti Asce Gayrimenkul Yatirim Ortakligi A.S.?▼
Asce Gayrimenkul Yatirim Ortakligi A.S. aktuálne vypláca dividendu ₺0,17 na akciu.
Dokedy bolo potrebné kúpiť akcie spoločnosti Asce Gayrimenkul Yatirim Ortakligi A.S. pre nárok na predchádzajúcu dividendu?▼
Aby ste od Asce Gayrimenkul Yatirim Ortakligi A.S. dostali predchádzajúcu dividendu, museli ste akcie vlastniť pred ex-dividend dátumom apríla 01, 2026.
Kedy bola vyplatená posledná dividenda spoločnosti Asce Gayrimenkul Yatirim Ortakligi A.S.?▼
Posledná dividenda od Asce Gayrimenkul Yatirim Ortakligi A.S. bola vyplatená dňa apríla 03, 2026.
V akej mene Asce Gayrimenkul Yatirim Ortakligi A.S. vypláca dividendu?▼
Asce Gayrimenkul Yatirim Ortakligi A.S. vypláca dividendy v mene TRY.