Obsidian Energy (OBE.TO) Dividenda 2026: história, ex-dividendové dátumy & dividendový výnos
C$15,55
-C$0,96-5,81%pondelok 00:00
Zhrnutie
Minulé
Historické súčty zahŕňajú iba potvrdené záznamy; používajú dátumy výplaty, ak sú k dispozícii, inak dátumy ex-dividendy. Riadky označené ako dátumy ex-dividendy nepotvrdzujú výplatu.
| Dátum | Suma | Zmena | |
|---|---|---|---|
| C$1,19 | -69,64% | ||
15. 10. 2015 | C$0,07 | - | |
15. 7. 2015 | C$0,07 | - | |
15. 4. 2015 | C$0,07 | -92,86% | |
15. 1. 2015 | C$0,98 | - | |
| C$3,92 | -41,05% | ||
15. 10. 2014 | C$0,98 | - | |
15. 7. 2014 | C$0,98 | - | |
15. 4. 2014 | C$0,98 | - | |
15. 1. 2014 | C$0,98 | - | |
| C$6,65 | -12,04% | ||
15. 10. 2013 | C$0,98 | -48,15% | |
15. 7. 2013 | C$1,89 | - | |
15. 4. 2013 | C$1,89 | - | |
15. 1. 2013 | C$1,89 | - | |
| C$7,56 | +33,33% | ||
15. 10. 2012 | C$1,89 | - | |
13. 7. 2012 | C$1,89 | - | |
13. 4. 2012 | C$1,89 | - | |
13. 1. 2012 | C$1,89 | - | |
| C$5,67 | +800% | ||
14. 10. 2011 | C$1,89 | - | |
15. 7. 2011 | C$1,89 | - | |
15. 4. 2011 | C$1,89 | +200% | |
| C$0,63 | -76,32% | ||
15. 12. 2010 | C$0,63 | -40% | |
10-ročný rast
0%
5-ročný rast
0%
3-ročný rast
0%
Rast za 1 rok
0%
Komunita
Časté otázky
Aký je dividendový výnos spoločnosti Obsidian Energy?▼
Aktuálny dividendový výnos spoločnosti Obsidian Energy je 0%.
Aká bezpečná je dividenda spoločnosti Obsidian Energy?▼
Dividendový profil spoločnosti Obsidian Energy ukazuje výplatný pomer 0%.
Aká je dividenda spoločnosti Obsidian Energy?▼
Posledná zaznamenaná dividenda spoločnosti Obsidian Energy bola C$0,07 na akciu.
Dokedy bolo potrebné kúpiť akcie spoločnosti Obsidian Energy pre nárok na predchádzajúcu dividendu?▼
Aby ste od Obsidian Energy dostali predchádzajúcu dividendu, museli ste akcie vlastniť pred ex-dividend dátumom 28. septembra 2015.
Kedy bola vyplatená posledná dividenda spoločnosti Obsidian Energy?▼
Posledná dividenda od Obsidian Energy bola vyplatená dňa 15. októbra 2015.
V akej mene sa zobrazuje história dividend?▼
Sumy v histórii dividend sa zobrazujú v CAD.