Kiwoom KIWOOM 200
₩89.050
0
+₩2.940+3,41% 06:30 Bugün
İstatistikler
Günün en yüksek
90.830
Günlük en düşük
88.725
52H Zirve
152.090
52H Dip
53.930
Hacim
210.253
Ort. Hacim
211.021
Piyasa değeri
0
F/K Oranı
-
Temettü verimi
1,2%
Temettü
1.072
Yaklaşan
Gider oranı
0,05%
0%
1%+
Yatırımını yönetmesi için fon şirketine ödediğin yıllık ücret. Gider oranı ne kadar düşükse o kadar iyidir. Bu bir yatırım tavsiyesi değildir.
Temettüler
1,2%Temettü verimi
Kas 2026
₩280
Ağu 2026
₩130
May 2026
₩480
Şub 2026
₩180
Kas 2025
₩280
10Y Büyüme
9,8%
5Y Büyüme
-0,19%
3Y Büyüme
15,75%
1Y Büyüme
32,1%
Rakipler
Bu liste, son piyasa olaylarına dayalı bir analizdir. Yatırım tavsiyesi değildir.
Portföy
Hakkında
Bu ETF, herhangi bir operasyonel maliyet düşülmeden önce, KOSPI 200 endeksinin hem sermaye değer kazancını hem de temettü gelirini kapsayan genel finansal performansını yakalamayı amaçlamaktadır.
Daha fazla göster
CEO
Ülke
Güney Kore
ISIN
KR7069660009
Kotasyonlar
0 yorum
Düşüncelerini paylaş
SSS
Kiwoom KIWOOM 200 hissesinin bugünkü fiyatı nedir?▼
069660.KQ’un güncel fiyatı ₩89.050 KRW — son 24 saatte %+3,41% arttı. Kiwoom KIWOOM 200 hissesinin fiyat performansını grafikte daha yakından izle.
Kiwoom KIWOOM 200 hissesinin sembolü nedir?▼
Borsaya bağlı olarak hisse sembolü değişebilir. Örneğin, KOSDAQ borsasında Kiwoom KIWOOM 200 hisseleri 069660.KQ sembolüyle işlem görür.
Kiwoom KIWOOM 200 hissesinin fiyatı artıyor mu?▼
069660.KQ hissesi geçen haftaya göre +2,5% yükseldi, bu ay -21,28% düştü, son bir yılda ise Kiwoom KIWOOM 200 +56,53% artış gösterdi.
Kiwoom KIWOOM 200 temettü ödüyor mu?▼
Evet, 069660.KQ temettüleri üç aylık ödenir. Hisse başına son temettü 130 idi. Bugün itibarıyla temettü verimi (FWD)% 1,2%.
Kiwoom KIWOOM 200 hangi sektörde yer alıyor?▼
Kiwoom KIWOOM 200, Finans ve Ödemeler sektöründe faaliyet göstermektedir.
Kiwoom KIWOOM 200 hisse bölünmesini ne zaman tamamladı?▼
Kiwoom KIWOOM 200 son zamanlarda herhangi bir split gerçekleştirmedi.
Kiwoom KIWOOM 200’in merkezi nerede?▼
Kiwoom KIWOOM 200’in merkezi Güney Kore Seoul’dedir.