Hornby (HNB.STU) Temettü 2026: geçmiş, temettü kesim tarihleri & verim
€0,2920
+€0,01+4,29%Salı 00:00
Özet
Geçmiş
Geçmiş toplamlar yalnızca onaylanmış kayıtları içerir; mevcutsa ödeme tarihleri, aksi halde temettü kesim tarihleri kullanılır. Temettü kesim tarihi olarak işaretlenen satırlar ödemeyi doğrulamaz.
| Tarih | Tutar | Değişim | |
|---|---|---|---|
| €0,03 | -59,44% | ||
21 Ara 2012 | €0,03 | +22,49% | |
| €0,07 | -23,14% | ||
15 Ara 2011 (Temettü kesim tarihi) | €0,02 | -50,49% | |
14 Tem 2011 (Temettü kesim tarihi) | €0,04 | +100,55% | |
| €0,09 | - | ||
16 Ara 2010 (Temettü kesim tarihi) | €0,02 | -65,53% | |
15 Tem 2010 (Temettü kesim tarihi) | €0,07 | +80,87% | |
| €0,11 | -21,3% | ||
18 Ara 2008 (Temettü kesim tarihi) | €0,04 | -53,45% | |
10 Tem 2008 (Temettü kesim tarihi) | €0,08 | +114,81% | |
| €0,14 | +40,26% | ||
13 Ara 2007 (Temettü kesim tarihi) | €0,04 | -51,79% | |
28 Haz 2007 (Temettü kesim tarihi) | €0,07 | +124% | |
4 Oca 2007 (Temettü kesim tarihi) | €0,03 | -53,7% | |
| €0,10 | +10% | ||
27 Tem 2006 (Temettü kesim tarihi) | €0,07 | +134,78% | |
5 Oca 2006 (Temettü kesim tarihi) | €0,03 | -54% | |
| €0,09 | -76,67% | ||
28 Tem 2005 (Temettü kesim tarihi) | €0,07 | +150% | |
28 Oca 2005 | €0,03 | -90,91% | |
| €0,40 | +57,89% | ||
20 Ağu 2004 | €0,29 | +175% | |
8 Oca 2004 (Temettü kesim tarihi) | €0,11 | -57,89% | |
| €0,25 | - | ||
24 Tem 2003 (Temettü kesim tarihi) | €0,25 | - | |
10Y Büyüme
0%
5Y Büyüme
0%
3Y Büyüme
0%
1Y Büyüme
0%
Topluluk
SSS
Hornby’in temettü verimi nedir?▼
Hornby’in mevcut temettü verimi 0%.
Hornby’in temettüsü nedir?▼
Hornby için kaydedilen son temettü hisse başına €0,03 idi.
Önceki temettüyü almak için Hornby hisselerini ne zaman almam gerekiyordu?▼
To receive the previous dividend from Hornby, you needed to own the shares before the ex-dividend date of 21 Kasım 2012.
Hornby son temettüyü ne zaman ödedi?▼
Hornby’in son temettü ödemesi 21 Aralık 2012 tarihinde yapıldı.
Temettü geçmişi hangi para biriminde gösteriliyor?▼
Temettü geçmişi tutarları EUR olarak gösterilir.